工行日照石臼支行积极探索新常态下员工思想工作
来源：工商银行 2017-02-06 09:29:00
今年以来，在经济形势复杂多变的形势下，工行日照石臼支行思想政治工作紧紧围绕改革创新和经营发展这一主题，不断面对新形势、研究新问题、探索新思路，积极培育员工树立正确的人生观、价值观和业绩观。
一、积极创造条件，营造和谐氛围。团结、和谐的工作氛围，是各项业务健康发展的重要条件，该行一是通过开展与员工普遍谈一次心活动，认真倾听员工心声、全面了解员工需求、切实帮助员工解决具体问题。二是通过开展家访活动，使员工家属进一步了解员工的工作、尤其是加班情况，赢得员工家属的理解与支持。三是通过开展读书写体会的形式，丰富员工的知识，增强员工的工作责任心，真正从细节入手，做好每一笔业务、服务好每一个客户。
二、抓住思想脉搏，培育正确理念。当代员工、尤其是青年大学生员工，由于受大环境影响，或多或少地存在着浮躁情绪，缺少吃苦耐劳、埋头苦干精神，针对员工中暴露出来的现实思想问题，该行充分发挥企业文化的引领作用，大力倡导诚信、人本、稳健、创新、卓越的价值取向，培养员工发扬爱岗敬业、无私奉献精神，树立干一行、爱一行，干一行就干好一行，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。
三、坚持以人为本，积极排忧解难。 针对新老员工所处的生活背景不同，面临的困难问题有别的特点，该行思想政治工作充分体现以人为本的理念，在工作分配、业绩考核方面，既兼顾到老员工的实际困难，又尽可能让老员工“老”有所为，发挥其经验丰富、工作认真的“正能量”；针对青年员工普遍面临的婚姻家庭问题，该行在正确引导的同时，积极为青年
员工的婚恋牵线搭桥，使他们把主要的精力放在工作学习上。
初审编辑：张丽
责任编辑：王雪雁
责任编辑：王雪雁
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