探索人才培养模式 积极发挥人才作用

2018-04-08 18:29:00 来源: 大众网 作者:

大众网日照48日讯(通讯员 李炳君)为进一步实施振兴工业战略,发挥急需紧缺人才、公务员、事业编制人员(以下统称高层次人才)在推动新旧动能转换中的作用,为高层次人才健康快速成长搭建平台,莒县经信局决定开展高层次人才联系服务骨干企业活动。48日下午莒县经信局组织召开高层次人才服务联系骨干企业活动启动会议。会议邀请组织部有关领导,海汇集团、浩宇能源、金港活塞、莒州集团、长运工业、通达物流、科林诗尔、海汇环保机械、浩宇物流等企业负责人参加会议

会上企业管理与物流科孙科长传达了《莒县经信局关于开展高层次人才服务联系骨干企业活动的实施方案》,确定了目的,明确了内容,提出了要求;二是介绍了高层次人才毕业学校及专业,让每一名高层次人才对接我县一家骨干企业;三是高层次人才代表进行了表态发言,明确表达要贯彻文件精神,深入企业,尽职尽责,发挥专业优势,尽力提供帮助,并且主动牵线搭桥,推进企业转型升级;四是企业代表进行了表态发言,就活动开展对企业招才引智、产学研合作拓展了新的模式;五是组织部人才办魏主任介绍了全国各地人才政策形势并围绕我县人才政策进行了梳理讲解,对今年全县人才计划进行了阐述,要求高层次人才全身心投入到活动中去,正确对待,深入调研,做到学有所成,困有所解;六是经信局鲍局长围绕“四大意识”“三大作用”,要求高层次人才提高意识、牢记责任,在联系服务企业过程中不断提升工作水平,要在企业中实干创优、率先垂范,在联系服务企业过程中有效发挥各自的作用,并为高层次人才营造环境、完善机制,充分激发高层次人才服务联系企业的积极性主动性。

会后,高层次人才与企业负责人进行了初步对接,相互间就如何开展活动展开了讨论,下一步将根据方案要求深入企业,积极为企业转型升级贡献一份力量。

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责任编辑:平可心

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