大众网日照11月13日讯（通讯员 毛嘉）全心全意为职工群众服务，这是工会工作的根本宗旨。近几年来，日照港物流公司工会在上级工会的正确领导下，通过开展党工团齐抓的“三位一体”工会工作模式，发挥党带工团的优势，开展各类活动，拉近与职工群众联系，密切联系群众、依靠群众，凝聚人心，增强了队伍向心力，促进公司服务型工会的建设。开展了以下几方面工作创建服务型工会，全力营造公司和谐向上的工作环境。

    大力开展主题教育活动，把握职工思想。近年来，公司工会通过每年坚持开展的主题教育活动，以“三创年”活动为主线，以提升素质和形象建设为重点，认清形势，坚定信心，牢固树立艰苦奋斗的思想，协同党总支、团总支积极组织党员干部、团员和广大职工群众通过网络、公司报等媒介进行学习有关文件材料，提升整体党员干部和职工的素质，时刻保持感恩忠诚、清洁廉政和爱岗敬业的精神，保证了公司党员干部和群众严格律己、忠诚干事、卓越创新的热情，深入推进了主题教育活动的开展，使主题教育深入人心。同时，公司在每年组织主题教育活动中突出对青工宣教，公司青工在近几年的演讲比赛、辩论赛等主题教育活动项目中取得了较好的成绩。

大力开展丰富的文化活动，拉近党员群众关系。在公司党总支领导下，公司工会积极积极开展了丰富多彩的文体活动，如三人制篮球赛、趣味运动会和主题演讲比赛等；参加了集团工会组织的长跑、体操、羽毛球和篮球等比赛活动，参加了日照市全民健身沙滩足球赛，参加了集团党委组织的演讲比赛、辩论赛和阳光文化节等活动，都取得了不错成绩，得到了外部的好评；公司员工还走上了央视星光大道，展示了港口工人的风采；通过各类活动的开展，拉近了公司党员干部和职工群众之间的距离，也展示了职工的风采，公司形象也进一步提升。

以做好事办实事为载体，增强凝聚力，构建公司和谐。近年来，公司工会根据公司党总支的部署重点，积极开展党的群众路线活动，突出了维护职能，开展了“送温暖”活动，每年为老年职工送上生日祝福，不断修订《关于祝贺、看望、慰问等有关事项的规定》，每年走访慰问退休职工、劳动模范，重阳节为离退休职工发送了慰问信、慰问金，看望重、病号，为青工新婚贺喜，近五年来为困难职工发放补助累计5.15万元，还开展了“金秋助学”活动, 举办了劳务工各种培训2000多人次，为职工子女举办招工考试辅导班，坚持开展工会主席接待日活动，为来访职工解决工作和生活中的难题，切实做到为职工办实事、办好事，职工队伍的凝聚力、向心力得以进一步增强，为公司营造了积极向上的和谐氛围。2011年，在党政的支持下，公司工会荣获市级“模范职工之家”荣誉称号。

以工会活动为载体，激发青工活力，传播正能量。公司工会注重对青工的培养和发展，使公司团总支工作有进一步的提高，共同开展了以服务公司发展和培养青年岗位成才为重点的“青年志愿者”、“一团一品”、“技术比武”等项活动，使工会和团总支的资源共享，更好的服务青工的成长。同时，公司工会在组织集团大型文体活动和其他文体活动中，主要是依靠公司团总支的组织协调，才保证了各项活动的顺利进行，两者密不可分。在公司党总支和工会的支持下，公司团总支连续四年被集团团委表彰为“五四红旗团组织”称号，公司各个岗位上涌现了不少青年骨干，如公司船代分公司青年党员牟莎莎，作为公司最年轻的业务主管，编写了公司《海关集装箱船舶舱单数据的核对申报流程》弥补了公司申报集装箱舱单流程的空白。另外，公司团总支也积极响应集团党委主题教育活动号召，和工会居委会工作的要求，在港生活区开展了进社区活动，坚持每年在社区开展低碳环保宣传志愿者活动，培养青工严格从自身做起为服务港口、感恩回报社会之心，传播港口青春正能量。

总之，日照港物流公司工会通过开展党工团“三位一体”工会工作模式，发挥了党工团共建的优势，服务了广大员工，促进了公司服务型工会的建设，为公司的和谐发展起到重要的作用。