学习之于信仰和才干，犹如运动之于健康体魄，持之以恒、行之愈远愈受益。“在学中知，在知中干，在干中强”一直以来都是莱商银行日照分行营业部党支部向全体党员提出的基本要求，同时支部也在日常工作生活中着力引导党员干部将自觉学习、终身学习作为自身的精神追求，“学习强国”的推出，更是为系统性、趣味性学习平台的打造提供了强大助力，从“要我学”到“我要学”，从“零散学”到“系统学”，从“浅显学”到“深入学”，“学习强国”的融入日常彻底改变了支部党员的学习生活。

一、常补精神钙，牢筑信仰基

“现在除工作之外，大家一天中接触时间最多的便是手机了，之前的时间都是在随便玩玩手机中消磨了，现在有了这个APP，不仅能充分利用闲暇时间看新闻，更能保证所看新闻的准确性和及时性”，莱商银行日照分行营业部党支部书记刘振表示，“从玩手机到用手机学习，‘学习强国’APP把党员的理论学习融入到日常，线上学习已经成为一种新常态”。自接到分行党总支下发的关于使用“学习强国”加强学习的通知以来，该党支部高度重视，第一时间召开党员大会，现场宣传讲解了“学习强国”学习平台的重要作用和操作流程，半天时间不到，支部学习小组架构全部搭建完成。

为全面提升学习效果,培养党员线上学习习惯，由党支部书记每日在支部党员微信群发送学习提示信息，每日日终全体党员报送本日积分累计情况，主动亮出成绩、找准差距，并在微信群中相互分享优秀学习文章及视频，逐渐营造出了浓厚的自主学习氛围，培养全体党员学会善于挤出时间学习，持之以恒学习，把学习作为一种追求、一种爱好、一种健康的生活方式，在学习中解决本领不足、本领恐慌、本领落后的问题，避免“少知而迷、不知而盲、无知而乱”。

二、学习中想办法，实践中找思路

在学习和实践中找思路、想办法是一条重要方法论，对今天的党员干部来说，通过学习增进理论修养、提高思想觉悟、涵养理想信念，更是一种先进性的体现。为切实将学习融入日常、融入工作，真正使学习入脑入心、指导实践，该党支部全面开展了“学习分享进党课”“经济新闻进晨会”“党建知识进宣讲团”等活动，主动将“学习强国”学习与“两学一做”学习教育常态化制度化、“三会一课”、主题党日活动等紧密结合，在每月的主题学习中，由至少一名党员在学习会上分享在“学习强国”学习过程中发现的好文章及视频，与会党员根据学习内容依次谈感想、讲感受，定期开展学习测试竞赛；并在每日晨会中加入经济新闻播报环节，由员工从“学习强国”经济版块挑选最新经济类资讯，依次在晨会中进行分享。

同时，在分行的“青年骨干宣讲团”中，新选派了优秀党建知识宣讲员加入宣讲队伍，宣讲人员精心备课，在“学习强国”APP中整理学习资源，努力为员工呈现富有吸引力和教育引导意义的宣讲课程。“以前对党建知识的掌握非常零散，学习总是浮在表面没有深进去，知识太庞杂也不知道从哪里开始学，自从有了'学习强国'，我每天都会阅读最新的党建资讯，配合里边丰富多彩的慕课和党史理论等，感觉打开了我的学习新视界”，一名党建知识宣讲员这样说道，“为了提升自己，我主动报名加入了青年骨干宣讲团，每次上课我都精心准备授课课件，自己的知识积淀也在不断的实践中日益扎实精进,学习永不晚，行动胜言语。”

三、党群结对行，比学赶帮超

充分发挥“以党员带群众，以党建带团建”的作用，莱商银行日照分行营业部党支部成立了“党员群众结对互助组”，并将“学习强国”学习加入了结对互助项目，每位党员主动与2名普通群众结对子， 围绕“学习强国”学习、存款营销、渠道拓展等工作，带头抓学习、拓思路、提能力，积极投身到学习效果比拼、营销推动及提升服务质效中来，并由结对党员负责互助组成员的学习效果督导、日常营销帮扶和服务能力提升，在每月党员主题学习会上，由各结对组汇报学习情况、营销业绩和客户服务满意度，并按照结对成绩，每月对学习积分领先、营销业绩突出、服务评价优质的党群结对组给予奖励，在全体员工中间切实营造了比学赶帮超的良好学习氛围，逐渐将党建平台打造成学习比拼、营销互动及服务提升的交流提升平台，做到了党员与群众、党员干部与普通党员结对全覆盖，增强党员身份认同感及履职担当责任感，全面激活了创新党建对个人境界提升及业务发展的推动作用，引导党员干部在苦干实干中体现宗旨，在主动担当中促进提升，发挥好了“关键少数”的表率作用。

“要有知识不足、本领不足、能力不足的紧迫感，自觉加强学习、加强实践，永不自满，永不懈怠。“这也为我们全体党员群众加快知识更新、优化知识结构、拓宽眼界和视野提出了新的要求，不注意学习，忙于事务，思想就容易僵化、庸俗化，就容易在错综复杂的形势中无所适从。下一步，莱商银行日照分行营业部党支部将继续把党员教育作为头等重要的工作来抓，充分发挥“学习强国”积极作用，以学习强身、以学习强国，努力让思想田野里的每一份躬耕，都在实践中寻得每一粒收获。