大众网日照9月23日讯 日照市虎山镇李某因给韩某打工,期间除了一点小事故导致受伤,后因种种原因双方解除劳动关系,但是工资计算方法出现了纠纷,李某在向老板索要工资时,动手打了老板,结果被行政拘留3日。
据悉,李某跟着韩某开大型货车拉料,之前约定拉一车货物韩某付给李某150元。另外,双方口头约定,即使没活,每月最低支付6000元工资,外加每月1500元的生活补贴。
几个月来双方一直和睦相处,不想今年六月中旬出了一场小事故致使李某受伤。李某在家休息时,双方因李某工资的问题伤了和气,最终于七月份双方解除劳动关系,但李某的工资及医疗费一直未结算。李某认为韩某应按约定支付其六月份一个月的工资,而韩某认为应按照李某实际干的活计算工资,且李某多次索要,韩某均称需要李某的病例办理保险一起结算。
8月22日,李某约韩某协商其工资及事故医疗费的问题。期间,韩某称病例中缺少诊断证明,让李某再去开。多次索要工资未果的李某早已心中有气,遂趁韩某不备将其摁住,一拳打在其左侧眼眶上。在场人员赶紧将李某拉开,韩某趁机跳窗逃走,随后韩某打电话报警。
在查清案件事实的基础上,民警征求双方意见,进行调解,但双方要求相去甚远,始终无法达成协议。9月21日,报经分局批准,虎山派出所依法给予违法嫌疑人李某行政拘留3日的处罚。(本网记者)